Forum Übersicht - Jobbörse » Meisterstelle frei

Zum 1.9.oder früher für Pferdewirtschaftsmeister Z+H, H+S oder Z. Tolle, fein reitende Azubi vorhanden (drittes Lehrjahr H+S). Betrieb hat 45ha GL (seit 1980 Biobetrieb), stets zwischen 65 und 80 Pferden und ein prima Kollegium das den Laden gut im Gang hat.
Geboten werden geregelte Arbeitszeiten, pünktliche und faire Bezahlung und ein stressarmes Arbeitsklima mit wenig Fluktuation. Extrem angenehmes, internationales Klientel in und außerhalb des Sports, weitgehende Mechanisierung der täglichen Arbeiten, flexible Arbeitsfeldgestaltung und eine abwechslungsreiches, eigenständiges Arbeiten.
Bewerbungen direkt an mich, bin über email Kareen@germanhorseconnection.com whatsapp 0170-5525355 oder auch FB zu erreichen.

das hier kennst du?

https://www.berufsreiter.com/stellenboer...ehen/index.html

Ja da habe ich schon mehrmals durchgeforstet und auch selbst eine Annonce drinstehen. Bislang leider ohne Erfolg. Es gab zwar ein paar Bewerbungen aber insgesamt war die Resonanz eher mager. Scheinen viele Karteileichen drin zu sein und wie sagte meine Bürofee so treffend als ich ihr ein Stellengesuch vorgelesen habe: Hmm anreiten will se nicht, Stallsrbeiten will se auch nicht machen? Ja was sollst Du denn dann mit der? 🙈
Leider sind wir wohl auch keine so attraktive Gegend hier, die meisten suchen eher rund um die Ballungszentren und möchten nicht irgendwo im niedersächsischen Outback wohnen. Ist bei den Tä genau so sonst hätte ich hier schon lange erweitert. Aber wer länger sucht findet am Ende sicher auch den passenden MA. Insofern Geb ich die Hoffnung noch nicht auf.

Mei das gestaltet sich schwierig. Wir suchen immer noch. Akut noch nicht mal unbedingt eine/n Meister/in sondern Bereiter wuerde reichen. Voraussetzungen: Teamfaehig, anreitwillig und wenn's geht mit einem Faible fuer Blutpferde und/oder Trakis.
Turnierstarts werden gern ermoeglicht, besseres und bestes Pferdematerial vorhanden. Nettes Team, keine nervigen Kunden, kein Zickenterror, keine Schreierei. Falls jemandem noch jemand einfaellt bitte gern herschicken!
5-Tage-Woche wenn gewuenscht. Geregelte Freizeit und nette Goodies (betriebliche Altersvorsorge etc.). Waere toll wenn der/die Kandidat/in Ponymasse mitbringt weil wir auch DR und Cobs zu reiten haben. Ansonsten waere Interesse an Zucht und Aufzucht sowie tieraerztlichen Themen auch nicht von Nachteil. Bestand hat derzeit 80 Pferde und 42ha.

Hosianna! Endlich ein brauchbares Jobportal aufgetan und jetzt rappelt es mit den Bewerbern. Zwar wie immer viel Gesums dabei das man lieber nicht an die Pferde lassen moechte aber im Moment bin ich froh um jeden der ueberhaupt Interesse zeigt. Alles jault, alles sucht und alles findet nix. Jetzt haben wir wenigstens eine gewisse Auswahl...

Zitat von Kareen im Beitrag #5

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Hosianna! Endlich ein brauchbares Jobportal aufgetan und jetzt rappelt es mit den Bewerbern. Zwar wie immer viel Gesums dabei das man lieber nicht an die Pferde lassen moechte aber im Moment bin ich froh um jeden der ueberhaupt Interesse zeigt. Alles jault, alles sucht und alles findet nix. Jetzt haben wir wenigstens eine gewisse Auswahl...

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ehrlich gesagt unser stall such auch und das scheint richtig schwierig - aber wir suchen nur "normalen" bereiter klassisch Ausbildung , wuerde mich auch interessieren. Ich glaube die inserieren beim Berufsreiterverband


mine

von offizieller Stelle was?

https://www.arbeitsagentur.de/unternehmen/arbeitskraefte

https://berufsreiter.com/stellenboerse/s...ehen/index.html

Ich bin jetzt zu Yardandgroom gewechselt. Arbeitsagentur war schon vor 20 Jahren grosser Mist und ist immer noch Mist, nur jetzt sind sie wenigstens freundlich am Telefon und sagen Dir gleich dass sie Dir nicht helfen koennen hihi.
Yardandgroom ist ziemlich teuer und man muss sich genau so durch die ganzen Josés und Katrins wuehlen die aus Wolkenkukuksheim kommen oder die ganzen die nur reiten wollen weil sie sonst auch nichts koennen. Trotzdem haben wir da jetzt zumindest ein paar viel versprechende Vorstellungstermine. Aber muehsam bleibt es. Am schlimmsten war eigentlich der Rueckschlag dass ich vor ein paar Wochen gleich zwei junge Maedels da hatte die beide 100%ig gepasst haetten und dann wollte doch keine die Stelle antreten weil es einfach zu weit jwd ist bzw. Bindungen an die Heimatgegend bestanden die dem Antritt im Weg gestanden haben. Insgesamt belastet einen die Aquise einfach sehr weil sie so irrsinnig viel Zeit und Energie frisst *rumjammer*. Und dieses emotionale Auf und Ab von Hoffen und sich ueber ein Optimalmatch freuen und dann doch wieder zurueck auf Los zu gehen ist mal so gar nichts fuer mich. Vielleicht bin ich auch einfach nur verwoehnt weil wir bislang nie Probleme hatten, das passende Personal zu finden und auch zu halten. Ich hatte eigentlich immer nach laengstens 8 Wochen Suche jede Stelle besetzt und die Verweildauer ist mit durchschnittlich 4 Jahren auch eher lang. Es ist jetzt aber auch das erste Mal dass ich wirklich gut qualifizierte hauptamtliche Bereiter suche weil die Ausbildung bisher nicht so eine grosse Rolle gespielt hat. Morgen geht es schon wieder nach Ankum auf Rekrutierungstour... Da kriegt man schon ganz schoen Stunden und km auf den Tacho. Aber wird schon, Rettung naht :)